Dipendenti di Google: Offerta di Uscita Volontaria per i Team Pixel e Android

Nelle ultime settimane, Google ha introdotto una offerta di uscita volontaria per i dipendenti del gruppo Platforms & Devices, creato di recente. Questa decisione, confermata tramite un’email inviata da Rick Osterloh, SVP di Google, riguarda esclusivamente i dipendenti statunitensi operanti in tale divisione, comprendente le aree di Android, Chrome, ChromeOS, Google Photos, Google One, Pixel, Fitbit e Nest. È fondamentale sottolineare che l’offerta non è estesa a tutti i dipendenti dell’azienda, e non include i settori Search & Ads o AI.

Dettagli dell’offerta di uscita

Coloro che scelgono di avvalersi di questa possibilità riceveranno un pacchetto di indennità che sarà dettagliato successivamente attraverso comunicazioni interne. È importante notare che questa decisione non influenzerà la pianificazione dei prodotti, nonostante le voci su eventuali cancellazioni, come nel caso del Pixel Tablet 2.

Motivazioni e contesto della scelta

L’introduzione di questa divisione ha portato a una certa sovrapposizione di ruoli, combinando l’hardware e il software. Con il passare dei mesi, i dipendenti hanno cominciato a comprendere meglio le loro responsabilità. Nell’email, Osterloh ha anche menzionato come ci siano state domande riguardo alla possibilità di uscite volontarie dall’avvio della fusione Pixel-Android, anche se Google non ha fornito offerte prima di tale fusione.

Obiettivi aziendali e progressi futuri

Google desidera che i propri dipendenti siano profondamente impegnati nella missione aziendale e concentrati sulla creazione di prodotti di alta qualità, enfatizzando la velocità e l’efficienza. L’azienda fa riferimento a un “notevole slancio”, probabilmente legato alla popolarità del Pixel 9, e sottolinea l’importanza del lavoro futuro.

Una delle ragioni chiave per la fusione dello scorso anno era accelerare l’processo decisionale interno. In precedenza, le decisioni dovevano passare attraverso molteplici team e divisioni, mentre la combinazione di hardware e software in un’unica divisione ha reso gli interventi più fluidi. Questo cambiamento ha portato alla riduzione di alcuni ruoli a causa della duplicazione delle posizioni esistenti.

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